Date de parution
2 juillet 2024
Éditeur
Dunod
Collection
Les fondamentaux business
Caractéristiques techniques
Langue
Français
ISBN 13
9782100874026
Format
Epub
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DRM Adobe ou LCP
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Management interculturel - 8e éd
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Cet ouvrage étudie les styles de management, les modes d'organisation et les politiques de développement des entreprises en termes de management interculturel. Il aborde notamment :la culture d'entreprise et les types de management ;les potentiels conflits culturels au sein des organisations ;l'adaptation des structures organisationnelles ;la négociation et la communication interculturelle.Cette 8e édition actualisée et enrichie d'exemples récents apporte les principales clés de lecture aux enjeux de l'interculturel. Elle est complétée par des études de cas et présente toutes les stratégies pour une organisation performante de la diversité culturelle dans les entreprises multinationales.
« Tous les aspects du management interculturel sont traités dans cet ouvrage. »
L'actualité du Dirigeant
« Une contribution majeure à la mise en place de stratégies de gestion multiculturelle. »
Gestion 2000
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L'actualité du Dirigeant
« Une contribution majeure à la mise en place de stratégies de gestion multiculturelle. »
Gestion 2000
Olivier Meier
**Olivier Meier** est **professeur des universités** (PhD - HDR) et directeur de recherche au Lipha Paris Est. Il est également membre du comité de rédaction de revues scientifiques et expert auprès du Haut conseil d’évaluation de la Recherche et de l’Enseignement Supérieur (HCERES). Spécialiste reconnu du management et de la stratégie, il a publié une trentaine d’ouvrages et de nombreux articles dans des revues internationales. Aux **Éditions EMS**, il dirige plusieurs collections dédiées aux pratiques d’entreprises et aux questions de société.
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Code produit : 9782100874026
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Date de parution
2 juillet 2024
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Dunod
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Les fondamentaux business
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Français
ISBN 13
9782100874026
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