La méthode GTD (Getting Things Done) de David Allen a révolutionné la productivité. Des millions de lecteurs y ont trouvé la solution pour une organisation individuelle efficace et sans stress au quotidien.
Mais qu'en est-il de l'efficacité en équipe ? Nos façons de travailler ont considérablement évolué et le télétravail, les réunions à distance, ont mis à mal un équilibre parfois précaire.
Dans ce livre, David Allen et Edward Lamont ont pris en compte ces challenges et nous montrent, grâce à des études de cas concrets, comment améliorer la communication, déléguer, obtenir des objectifs clairs, réduire le stress et les dissensions, afin de créer une synergie entre l'excellence de chacun et la performance de l'équipe.
Une méthode pratique qui s'adresse à tous, pour travailler ensemble dans une ambiance apaisée.
