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Aujourd'hui, l'e-mail est devenu le sésame de l'entreprise : pas une information qui ne circule par messagerie ! Entre les demandes intempestives de votre boss ou de vos collègues, les informations qui s'accumulent dans votre boîte de réception, les messages prioritaires à traiter en urgence, vous ne savez plus où donner de la tête. Sans parler du retour des congés, quand plus d'une centaine d'e-mails attendent d'être lus... Comment dompter ce nouveau moyen de communiquer dans l'entreprise ? Quelles règles mettre en place pour une meilleure gestion de ce formidable outil ? Tout pour maîtriser la communication en entreprise d'aujourd'hui.
L'intelligence émotionnelle est la capacité à gérer nos émotions : à les accueillir, les nourrir, les faire évoluer, dans le sens désiré. Les objectifs en matière de gestion émotionnelle sont nombreux car une meilleure gestion de son intelligence émotionnelle peut vouloir dire : vouloir plus de paix, plus de charisme, plus d'efficacité, plus d'interactivité, de meilleurs contacts, plus d'assertivité, plus de constance, moins de telle ou telle émotion dérangeante... et bien d'autres situations que nous vous proposerons d'explorer. Testez votre quotient émotionnel. Comment vous situez-vous ? Le Quotient émotionnel est prédictif de réussite sociale (bien plus que le Quotient Intellectuel). Comment augmenter votre QE ? Mieux connaître les émotions pour les maîtriser et s'en servir comme d'un énorme moteur (au lieu de les subir). Comment faire grandir en vous cette intelligence émotionnelle et les occasions d'en faire preuve.
Chaque hémisphère du cerveau a un rôle bien défini. La plupart des personnes se servent préférentiellement d'un hémisphère, le gauche ou le droit, ce qui caractérise deux types de comportement. Comment se comporte un neurogaucher et un neurodroitier ?. Le but de cet ouvrage est de mieux faire connaître chacun des deux profils ; cela permettra à chacun de mieux vivre ensemble. Le but est également de permettre à chacun de prendre quelques caractéristiques des autres pour être plus efficace, plus serein et plus en harmonie avec soi-même.
Facebook, Twitter, Linkedin, Viadeo, ... À l'heure d'internet, les réseaux sociaux ont un impact indéniable sur le recrutement. Si vous souhaitez vous connecter, dynamiser votre recherche d'emploi ou booster votre carrière, le livre de Jean-Christophe Anna est fait pour vous. Job et réseaux sociaux est LE guide pratique pour apprendre à utiliser de manière optimale ces nouveaux médias ainsi que les applications mobiles. Il vous amènera à construire pas à pas votre identité numérique et vous encouragera à passer enfin à l'action en gardant toujours un clic d'avance.