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Harcèlement moral dans la fonction publique
Face au harcèlement moral dans la fonction publique, ce guide juridique et pratique offre des réponses claires pour agir. Décryptage des droits, des devoirs et des recours, avec des cas concrets et des décisions de justice récentes à l'appui.
Ce phénomène ne se limite pas à une simple définition juridique : il touche profondément les individus et engage la responsabilité collective des institutions.
Comment reconnaître une situation de harcèlement ? Où s'arrête l'autorité légitime du supérieur hiérarchique ? Quels sont les droits des agents et les devoirs des employeurs publics ?
Les auteurs apportent une analyse croisée juridique, psychologique et organisationnelle, appuyée par des cas concrets et des décisions de justice récentes.
Agent public, employeur ou professionnel engagé pour un cadre de travail respectueux, ce guide vous aidera à repérer, prévenir et combattre le harcèlement moral.
Parce qu'on ne voit bien qu'avec le droit, cet ouvrage propose aux agents des clés concrètes pour évoluer dans un cadre professionnel respectueux, digne et conforme aux principes du service public.
shield_question Frequently Asked Questions
person_edit À propos de l'auteur
Ce livre est le fruit d’un collectif de quatre juristes, formateurs et consultants, tous experts en droit de la fonction publique. Gaëtan Fizelier, Bérénice Isaure, Florent Le Fraper du Hellen et Clovis Maître unissent ici leurs expertises pour offrir une analyse croisée, à la fois juridique, psychologique et organisationnelle. Leur approche, nourrie par des années d’accompagnement des acteurs publics, permet de décrypter les enjeux du harcèlement moral et de proposer des solutions concrètes pour un cadre professionnel respectueux.
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