Le grand livre du coaching

Name: Le grand livre du coaching
Price: 24.99 EUR
Availability: InStock
ISBN: 9782212470239

Élisabeth Brami, Guillaume Gète, Chavel, Bournois

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Le coaching en entreprise décrypté par les meilleurs experts : Le grand livre du coaching offre une analyse complète des enjeux, méthodes et limites de cette discipline en plein essor.

LE COACHING : ENJEUX ET AVENIR D'UNE PROFESSION

Désormais, le "coaching" se banalise en France. Tandis que fleurissent les labels de certification, les syndicats professionnels et les instituts de formation, Le grand livre du coaching fait le point sur l'accompagnement de la performance individuelle en entreprise, sur ce qui réunit et sur ce qui distingue les différentes approches en présence.

Derrière la diversité des méthodes, des techniques et des pratiques, le coaching offre une clef pour refonder le sens en entreprise et repenser le rapport à autrui en général. C'est une discipline à part entière, répondant de ses fondements, de ses promesses et de ses limites.

Qu'est-ce que coacher veut dire ?

À quelle réalité de la vie de l'entreprise le coaching répond-il ?

Que nous disent les coachs de leur pratique et de leur rôle dans la vie économique et sociale ?

Réunissant les contributions originales de spécialistes français et étrangers du coaching, praticiens, prescripteurs, managers, formateurs, chercheurs et universitaires, cet ouvrage de référence s'adresse à tous les coachs en devenir, consultants et professionnels des ressources humaines qui veulent y voir clair dans une profession en plein essor.

shield_question Frequently Asked Questions

Ce livre est une référence incontournable pour quiconque s’intéresse au coaching professionnel. Il rassemble les contributions de spécialistes, praticiens et chercheurs, offrant ainsi une vision à 360° des pratiques, des fondements théoriques et des défis du coaching en entreprise. Que vous soyez coach, manager ou professionnel des ressources humaines, cet ouvrage vous permettra de clarifier vos connaissances et d’affiner votre pratique.

L’ouvrage explore les différentes approches du coaching, ses enjeux dans la vie économique et sociale, ainsi que les questions de certification et de professionnalisation. Il aborde aussi le rôle du coach, les attentes des dirigeants et les impacts du coaching sur la performance individuelle et collective. Enfin, il interroge les limites et les promesses de cette discipline en constante évolution.

Ce livre s’adresse aux coachs en devenir, aux consultants, aux professionnels des ressources humaines et à tous ceux qui souhaitent comprendre les mécanismes et les bénéfices du coaching en entreprise. Il est également utile aux managers et dirigeants qui envisagent de recourir au coaching pour développer leurs équipes ou leur propre leadership.

Avec ce smartbook, vous pourrez interroger directement le texte sur des points précis : « Quelles sont les différences entre les approches de coaching ? », « Comment évaluer l’efficacité d’un coaching ? », « Quels sont les critères de choix d’un coach professionnel ? », ou encore « Quels sont les pièges à éviter dans une relation de coaching ? ». Le smartbook vous permettra d’approfondir les concepts clés et d’adapter les réponses à vos besoins spécifiques.

person_edit À propos de l'auteur

Frank Bournois, agrégé des facultés en sciences de gestion, est professeur des universités et spécialiste reconnu du management et du coaching. Il a dirigé plusieurs institutions prestigieuses et publié de nombreux ouvrages sur le leadership et la gestion des organisations. Thierry Chavel, coach de dirigeants et professeur associé à l’université Panthéon-Assas (Paris II), est un expert de l’accompagnement professionnel et de la formation au coaching. Ensemble, ils signent un ouvrage de référence pour tous les acteurs du coaching en entreprise.

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