Réalités des risques psychosociaux

Name: Réalités des risques psychosociaux
Price: 15.99 EUR
Availability: InStock
Author: Marie-José Lacroix
ISBN: 9791039712972

Marie-José Lacroix

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Les risques psychosociaux au travail ne sont plus une fatalité : Réalités des risques psychosociaux de Marie-José Lacroix offre des clés concrètes pour les identifier, les prévenir et agir efficacement.

Situations sociales liées à la précarité, à la monoparentalité, à des vulnérabilités humaines... Des causes personnelles peuvent être à l'origine des risques psychosociaux.
Cependant, les entreprises sont de plus en plus souvent mises en cause dans des affaires de RPS, au niveau de l'organisation du travail et du manque de prévention.
Harcèlement moral ou physique, stress, manque de reconnaissance... La souffrance au travail fait désormais partie de la vie de l'entreprise.
Et en ces temps troublés, l'effort d'adaptation du management et le besoin d'accompagnement sont devenus cruciaux.
Ce livre a pour objectif de repréciser ce que sont les RPS aujourd'hui et quelles solutions fonctionnent. Il propose des conseils aux managers, responsables RH, salariés et toutes personnes concernées par les RPS.
À l'aide d'analyses psychosociologiques, l'autrice vous explique comment mieux contrôler les dangers réels des RPS et faire émerger des actions concrètes.
Alors, sortez du cercle vicieux des RPS pour dessiner un cercle vertueux, porteur de bien-être au travail !

shield_question Frequently Asked Questions

Réalités des risques psychosociaux est un ouvrage pratique qui clarifie les enjeux actuels des RPS (risques psychosociaux) et propose des solutions éprouvées. Marie-José Lacroix, experte en psychosociologie et consultante RH, y partage des conseils concrets pour les managers, les salariés et les responsables RH. Ce livre permet de sortir du cercle vicieux de la souffrance au travail et d’instaurer un environnement professionnel plus sain.

L’ouvrage aborde les causes et conséquences des RPS : harcèlement moral ou physique, stress, manque de reconnaissance, précarité, monoparentalité, et vulnérabilités humaines. Il analyse aussi le rôle de l’organisation du travail et le manque de prévention dans les entreprises, tout en proposant des actions concrètes pour y remédier.

Ce livre s’adresse aux managers, responsables RH, salariés et toute personne concernée par les risques psychosociaux. Il est également utile aux coachs, formateurs et professionnels de l’accompagnement qui souhaitent approfondir leurs connaissances sur ce sujet.

Avec la fonctionnalité de chat intégrée, vous pourrez poser des questions précises comme : « Quels sont les signes avant-coureurs d’un risque psychosocial ? », « Comment organiser un atelier de prévention des RPS dans mon entreprise ? », « Quelles actions concrètes mettre en place pour améliorer le bien-être au travail ? » ou « Comment gérer une situation de harcèlement moral ? ».

person_edit À propos de l'auteur

Marie-José Lacroix est psychosociologue, psychothérapeute, psychanalyste et psychosomaticienne. Consultante en ressources humaines, formatrice et coach, elle est spécialisée dans l’accompagnement du changement et les risques psychosociaux. Avec plus de 40 ans d’expérience, elle intervient auprès des entreprises et des professionnels pour les aider à mieux comprendre et agir contre la souffrance au travail. Auteure de plusieurs ouvrages sur le sujet, elle allie expertise théorique et pratique pour proposer des solutions adaptées aux réalités du terrain.

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